Фото: Олег УКЛАДОВ.
Трудовое законодательство дает работающим отцам в Башкирии ряд гарантий. Об этом рассказали в Государственной инспекции труда республики.
Работодатель не может по своей инициативе уволить одинокого отца, который воспитывает ребенка до 16 лет или ребенка-инвалида до 18 лет. Эта защита действует и для отцов, которые одни содержат семью: с ребенком-инвалидом до 18 лет или с ребенком до трех лет, если в семье трое и более детей до 14 лет, а мама не работает.
Отцу ребенка до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет работодатель не вправе отказать в неполном рабочем дне, неполной смене или неделе, если тот подал заявление. Зарплату в этом случае платят пропорционально отработанному времени.
Отпуск по уходу за ребенком отец может взять так же, как и мать. Этот период засчитывают в трудовой стаж и в стаж работы по специальности – кроме случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости.
Пока жена в отпуске по беременности и родам, мужчина может взять ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от того, сколько он проработал в организации. Многодетный отец с тремя и более детьми до 18 лет вправе уйти в ежегодный отпуск в удобное время, если младшему нет 14 лет.
Если мама ребенка до 14 лет работает вахтой или служит в армии, отца нельзя без его согласия отправлять в командировку. Без согласия его также нельзя привлекать к сверхурочной работе, ночной работе, а также к работе в выходные и праздники. Это правило действует и для одиноких отцов, которые воспитывают ребенка до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет.
Для ухода за детьми-инвалидами одному из родителей по письменному заявлению дают четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. Их может взять отец или мать либо поделить между собой: например, один день и три или по два. Кроме того, уже три года в законе есть норма, по которой работник один раз в течение календарного года может использовать до 24 накопленных дополнительных выходных дней подряд.
Обсудить эту новость и высказать свое мнение вы можете в нашем Telegram. Также не забудьте подписаться на нас в MAX, Вконтакте и Одноклассниках.